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重庆工商大学团委创建学习型组织经验交流材料 |
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来源：指导小组 作者： 发布时间：2005-07-12 （阅读次数：
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今年，按照我校共青团工作的总体思路：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在学校党委和上级团组织的领导下，以党建带团建，坚持团的工作服务大局的原则、服务青年的原则、务实创新的原则，认真贯彻落实团市委二届二次全委会精神，围绕学校中心工作，大力拓展大学生素质，学习理论、夯实基础、创新工作、树立形象，积极引导青年大学生认真学习专业知识和文化知识、提高技能，指导学生会和学生社团活跃、有序地开展工作，使我校共青团工作上一个新的台阶的具体要求，结合我校创建学习型组织的具体情况，努力开拓出“处处是学习之所，人人是学习之人”，现总结以下几方面经验：
一、精心组织、注重实效，以做好八项重点工作为目标，做好创建学习型组织的基础性工作
（一）以党建带团建，学习践行“三个代表”，弘扬红岩精神，开展文明修身计划。
将学习践行“三个代表”，弘扬红岩精神主题教育活动与开展共青团员先进性教育、与主动积极地向党组织推荐优秀共青团员工作、与共青团参与党风廉政和反腐败斗争相结合。搞好制度建设与组织建设。自申报市级学习型组织以来，我校团委非常重视将学习践行“三个代表”与团员先进性教育、与我校的文明修身计划结合起来，举办了“三个代表”与文明修身专题学习班，主题为“修身养性、团员先行，再现团章、刷新意识”的“春风行动”演讲比赛、辩论赛、座谈会等学习“三个代表”重要思
（二）响应团中央关于开展大学生素质拓展工程和教育部“新世纪素质教育工程”，结合我校实际，切实推进36182大学生素质拓展工程。
以2003、2004级的推动工作为重点，在推动方式、方法和效果上都有了新的突破，也涌现出了一批有影响的成果。从组织建设上，从校团委到各团总支均设立了大学生素质拓展部，由这个部专职负责素质拓展事项。从评估体制上，一年来，团委也不断使之完善，一次次地开研讨会，以及实际中的调整，形成了《两次策划的认证方法》等考核手段。
（三）促进大学生就业创业工程。
积极参与重庆市“新型工业化战略”，服务城镇化、青年创业计划，结合当前大学生就业实际，开展培训、提供信息、风采展示等多渠道地推动大学生就业。一年来，团委坚持“走出去，请进来”的原则，相继举办了数十场模拟招聘会、正式招牌会，就业指导课及求职经验交流会。“我的择业、就业经历”征文比赛、重庆市大中专学生见习就业行动大会、“努力提高自身素质、主动适应市场需要”、“学生后流动站”等一系列活动。今年，团委大大增强了大学生就业的关注力度，将此项工作作为学习型组织的重点工作之一，成效显著，帮助即将毕业的学生和低年级学生树立正确的择业观，给他们带来了实效。
（四）全力参与学校迎评“去筹”工作。
主动、积极、到位、精心地做好学校 “去筹”工作领导小组布置的每一项工作。
（五）积极参与学校提高教学质量的工作。
教学质量是学校的生命线。要着眼于2006年教育部对我校的质量评估，务实地为学校提高教学质量的工作服务。本学期，团委积极配合了我校英语教学改革工作，通过大学生英语演讲比赛、英语歌曲大赛、英语角、外事活动等。团委也将大学生的周末文化生活有效规划起来，特别是“校园周末文化广场” 之“经典流声”受到了广大学生的热烈欢迎，《勇敢的心》、《美丽人生》、《阿甘正传》、《辛德勒的名单》、《肖生克的救赎》、《钢琴师》、《燃情岁月》等6部奥斯卡经典影片，每次播放都座无虚席，共有2000余人次观看了影片。
（六）学生社团管理规范化工作。
要对现有的社团管理方式进一步规范化，通过制度和活动激发社团的活力，充分发挥社团作为多方面锻炼和展示学生才能的基地。
（七）大学生文化艺术工程。
要以大学生科技文化艺术节为龙头，系统地推进对大学生的科技文化艺术教育。筹备建立大学生管弦乐队。
（八）爱心工程。
切实关注贫困大学生，在管好、用好“爱心基金”的基础上，筹备建立“爱心接力站”，探讨助困的长效机制。
二、以党建带团建，夯实团建、学生型组织的基础。
从团员意识的强化和加强团的各项基础性工作入手，组织团员青年认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，增强团员的组织认同感，增强团组织在团员青年中的影响和号召力。
（一）积极有效地开展“五四红旗团组织”的创建工作。
根据团中央创建“五四红旗团组织”的要求和相关指标，注重实效，以创建促规范、促发展。
（二）规范、加强共青团系统的政治学习和组织生活。
结合国际国内局势，通过政治学习和组织生活、团日活动等，根据青年大学生特点，规范形式、丰富内容，大力提倡团员青年的自主参与性，达到学习理论、拓展素质、研讨问题、凝聚智慧的作用。
（三）以学风为重点加强团风建设。
以学风为重点加强团风建设，采取多种方式，激发青年大学生学习热情，引导他们刻苦学习专业知识和文化知识，提高技能，立志成才。
（四）开展团员民主评议工作。
以“共产党员先进性教育”为契机，党建带团建，在全体团员中开展一次较大规模的“团员意识教育”民主评议活动。
（五）规范、加强共青团员的发展与团干部培训工作，办好团校和各类培训。
要丰富培训内容，创新培训方法，明确培训要求，严格培训考核，充分体现团校在团员教育、团干部培养上的熔炉作用。
（六）主动、及时地向党组织推荐优秀共青团员作为入党积极分子。
根据全国高校党建工作会议精神，带领团员青年积极向党组织靠拢，并主动、及时地向党组织推优。
（七）搞好团的制度建设和统计工作。
建立、完善团的各项制度，明确体现制度对团的工作的规范和保障作用。细致、及时地做好团内统计工作。
（八）搞好“五四”表彰评比活动。
要注重实绩，公正、公开、公平地开展好03—04年度评比工作。探讨建立科学的、良性的评优机制。
（九）进行团的建设的理论探讨。
结合高校改革发展的新形势，积极探讨团的工作运行新模式。
总的来说，重庆工商大学团委在探索学习型组织方面积累了一些经验，做出了积极有效的成绩，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在学校党委和上级团组织的领导下，以党建带团建，坚持团的工作服务大局的原则、服务青年的原则、务实创新的原则，不断完善学习型组织的创建，争取为更多的青年学生抬好学习的舞台！
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