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外省企业赴莞搜罗人才精英 |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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东莞首届制造业猎头会吸引众多用人单位和高端人才关注。据悉，本次猎头会以珠三角地区用人单位为主，而福建、湖南等地知名企业也“慕名”纷至沓来前往东莞“抢才”。
据介绍，猎头会参会企业所提供的职位涵盖了高级营销、管理、技术人才，尤以高级工程类人才最缺，而给出的薪金也非常诱人———年薪最低6万元起，平均水平集中在8万元~15万元之间，最高多达数十万。
截至发稿时，已有数十家制造业知名企业向组委会提供了诸如设计总监、销售总监、高级设计师、工程项目经理、软件工程师、空调设计师、系统工程师等职位。据不完全统计表明，很多外企在其职位要求上更多的是瞄准英语良好的本土经理人。
有关人士认为，随着中国本土企业制度、流程的不断规范与完善，以及大批外资名企的涌入，本土人才职业素质亦不断增强。以前限制本土管理人才发展的因素，如全球战略眼光、资本运作能力等已逐渐消失。
因此，本土经理人与外籍人士的差距已逐渐缩小，在对国情、市场的理解等方面反而有更多的优势。
与此同时，诸多外企也已将填补中高层管理团队的目光盯准了迅速成长的本土经理人。
来源：广州日报
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