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长沙求职者择业观念悄变 服务行业成了“香饽饽” |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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昨日清晨，天空飘着细雨，但求职者的热情却丝毫未减，他们急匆匆地赶往贺龙体育场，生怕错过了这场由长沙人才市场发起的大型公益性人才交流会。此次来参会的154家企业分布于各个行业，并且求职者一律免票入场，因此吸引了众多求职者的眼球。
咖啡厅、酒店等成热门
在现场，记者发现前来应聘咖啡厅、酒店等服务行业职位的人员络绎不绝，这些求职者大多是今年大学应届毕业生，学历基本上都在大专以上。这一现象无疑与社会上流行着“毕业生不肯屈就基层行业”的说法不相吻合。有关用人单位表示，这可能和时下就业环境压力大，大学毕业生逐渐转变了就业观念有很大的关系。长沙某知名咖啡店的负责人就告诉记者，“从事服务行业，其实人才流动的空间是相当大的，也许今天你是从低层做起的，或许一个月后或者几个月后，你就已经晋升成为管理层次的部门主管或者经理了！”记者看到，此次他们开出的“储备干部”一职非常抢手。与以往“储备”概念不同的是，只要应聘人员愿意从低层做起，并有出色的表现，很快就会有升职的机会。毕业于酒店管理专业的王同学告诉记者，“这个职业能让人看到希望，我非常愿意尝试！”
各层次职位待遇优厚
记者看到，交流会上还有一批特殊的用人单位，他们从广州、深圳等地赶来，用他们的话来说，“我们是专门来湖南挖人才来了！”据了解，他们得知主办单位要办一场公益性大型人才交流会时，首先觉得这个立意很好，无私地为求职者和招聘方牵线搭桥；其次他们认为湖南的流动人口比较多，有利于缓解现在广州等地的用工紧缺现象。广东省一家即将开业的五星级大酒店此次带来86个岗位，预计在长沙地区招上百人。今年毕业的吕同学认为，能去广州深圳打工是很好的磨练机会，而且对这家酒店充满信心。招聘会现场，该展位前被挤得水泄不通，从服务员到领班到部门主管，各个层次的职位开出的薪水待遇都相对优厚，这无疑对本地服务行业产生了一股强劲的竞争力。
长沙人才市场有关负责人表示，这次人才交流会，对所有求职者免费开放就是希望让更多的人才找到自己合适的工作岗位，拥有更多的发展机会，同时让招聘方也能有更多的选择余地，最终达到双赢的结果，为长沙创建文明城市、营造和谐氛围出一点力。据悉，当日，已有300余人在现场与用人单位达成了用人协议。（肖婷、钟默）
来源：当代商报
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