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咨询服务业缺高级人才 |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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咨询服务业是以提供信息和智力服务为特征的新型产业。现代咨询业的发展呈现全球化趋势。广义上，咨询业包括政策咨询、综合咨询、科技咨询、工程咨询、管理咨询、信息咨询、法律咨询、财务咨询和其他专业咨询业。
有权威机构数据显示，北京市各类咨询机构近7千家，形成了国有、股份制、民营和外企等多种所有制共同发展的格局。咨询业从业人员约30万人，年营业总收入80多亿元，服务领域逐步扩大，市场范围也扩展到了我国东、西、南、北众多省区。但是，有专家指出，目前我国咨询业存在的问题不少。具有高素质、高水平的咨询企业或机构为数尚不多，人才结构不合理，咨询服务业不规范。开拓咨询市场困难在于高级咨询人才，特别是高级分析人才及高水平咨询管理人才缺乏。
统计数据显示，目前咨询业更需要高级市场、策划、项目管理类人员，甚至有外企开出3万元的月薪来求得资深的项目管理经理，却迟迟招不到。一般说来，能配得上“高级”、“资深”这些字眼的，至少都要求有5年以上工作经验，4年以上高层管理经验的人才，同时英语听说读写熟练。
（陈莺）
来源：南方网
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