东莞就业和维权“双”环境显著改观 |
来源: 作者: 发布时间:2007-04-30 (阅读次数:
)
|
|
广东东莞在劳动就业方面立足于城乡统筹发展,3年来建立起“统筹城乡就业”格局,全面完成省统一部署的就业工作任务。
据统计,累计免费推荐4.9万人实现就业或再就业,下岗失业工人再就业率、“4050”人员再就业率分别为66%和74%;为2.45万人提供了免费和资助性技能培训;落实小额担保贷款31宗,贷出金额134万元;累计用于就业再就业优惠补贴5960万元;城镇登记失业率控制在3%以内。2004年,为促进外来工就业和创业,东莞在全国率先取消了“证卡合一”管理制度,实行用工备案管理。
据了解,近年东莞在劳动权益保护方面也进行了有益的探索,特别在加强劳动关系调整、加强劳动普法、加强劳动监察执法、加强劳动争议处理等工作中取得了成效。去年,月最低工资标准从450元提高到574元;设热线电话专门处理劳资问题;95%以上的劳动争议案件在镇村实现调解解决;在今年4月份劳动合同专项检查的一个月时间里,就督促违法企业补签劳动合同35.8万份。
来源:人民网
|
上一篇:手模需求逐年增长 九成手模特是兼职 下一篇:2006年CIO眼中的顶尖热门人才 |
|
[ 收藏]
[ 推荐]
[ 评论(条)] [返回顶部] [打印本页]
[关闭窗口] |
|
|