建设新农村乡企责任重

　　建设社会主义新农村，乡镇企业大有可为。推进新农村建设，“生产发展”是首要任务。这既包括农村各产业的充分发展，也包括农村各产业间的均衡发展。农业发展离不开乡镇企业的支撑。统计表明，乡镇企业每年直接和间接扶持农业的资金达到300亿元左右，农业基础设施条件的持续改善，乡镇企业功不可没。农村二、三产业的发展，同样离不开乡镇企业的支撑。乡镇企业与“三农”有着天然的联系，其主体植根于农村的二、三产业，这对提升农村工业化水平、挖掘农村服务业发展潜力意义重大。所以说，乡镇企业的大发展，就是农村生产力的大解放。
　　乡镇企业是农民增收的重要渠道。生活要宽裕，增收是关键。乡镇企业的发展速度，决定着农村的工业化速度，决定着农民的富裕速度。目前，乡镇企业吸纳农村富余劳动力1.38亿人，农民收入的34%来自乡镇企业。乡镇企业中，不少是农产品加工企业，它们是农产品消费大户，对于缓解农产品“卖难”具有重要作用，是活跃流通、富裕农民的重要力量。农民增收，除了国家减免农业税、加大义务教育投入力度等让农民“减支”的政策性措施，还要发挥市场作用，建立农民增收的长效机制。乡镇企业一头联着市场，一头联着农户，促进农民增收优势独具。
　　发展乡镇企业是提高农民素质的重要途径。社会主义新农村建设的重要内容是“乡风文明、村容整洁”。“乡风文明、村容整洁”本质上是农村精神文明建设问题，说到底是农民的精神风貌问题。有什么样的农民，就有什么样的乡风和村容。农村经济改革以来，乡镇企业异军突起。大力发展乡镇企业，让更多的农民参与社会化大生产，可以有效提高农民的科学文化素质，把传统农民培养为有文化、懂技术、会经营的新型农民，为他们革除陋习、移风易俗、自发追求新风尚创造条件，让他们在富裕“口袋”的同时富裕“脑袋”，彼此促进，互为动力，使精神文明与物质文明同步提升。
　　乡镇企业为农民积累管理经验提供了机会。农民会把在参与乡镇企业管理中学到的经验活学活用，不断升华，并将之灵活运用到村务管理中。这对改变我国广大农村传统管理模式，按照社会化大生产的要求，对村民村务施以民主、法制管理有着积极意义，对于提高管理效率、提升决策水平大有裨益。
　　“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”，新农村建设的方方面面，乡镇企业都不能置身事外，这是新农村建设的重大历史任务使然，也是乡镇企业自身的独特优势使然。