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游戏设计师：玩出来的白领 |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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人才缺口大月薪高
天天玩游戏，收入还能与白领相差无几，这在几年之前恐怕是天方夜谭。然而，“不务正业”的职业——游戏人才正在打破这个神话。据游戏学院武汉电脑城校区市场部经理黄振宇介绍，2004年上半年，中国内地共有77家网络游戏企业正在运营，已经公开测试或收费的游戏有81款。
与此形成对比的是，游戏专业人才却不足3000人，“人才饥渴症”困扰着游戏业。据了解，围绕着游戏人才的“争夺战”业已展开，金山、盛大网络等公司开始大规模储才。而游戏学院武汉电脑城校区的首班学生在仅接受一个月的培训、尚差半年才毕业的前提下，就已被“任天堂”的开发商苏州神游预定。
专业的游戏人才成为“绩优股”，享受高薪也顺理成章。据中华英才网人力资源部一位专家介绍，目前游戏行业最为缺乏的首属游戏设计、开发与编程人员。他们的月薪一般都在万元以上。此外，有经验的策划人员月薪也能达到上万元。
游戏兴趣是职业基础
“如果你对游戏不感兴趣，那你不可能知道什么样的游戏才是玩家们喜欢的，这样即使你能设计，也没什么市场。”游戏学院的高级讲师段骁坤说。这位从亚洲最大的CG公司水晶石公司辞职的设计员表示，目前的游戏设计人员，95％以上都是游戏的爱好者，而那3000万玩家将成为游戏人才的后备军。
入行门槛并不高
游戏制作人才主要分为游戏策划、游戏程序员和美工。游戏策划是整个游戏的指挥官，游戏的创意均出自策划之手；程序员则是整个游戏的发动机，游戏能否运行，需要他们事先设置的程序推动；美工从事外观设计，包括花花草草、帅哥美女、魔法释放的场景等，给玩家创造视觉效果。
游戏策划需要很好的文字驾驭能力，程序员强调逻辑思维，而美工需具有很高的美术功底和素养。尽管如此，专家们还是认为门槛并不高。游戏学院副总裁宋健说：“很多文科学生认为他们与IT无关，事实上只要文笔好有想法，他们完全可以胜任游戏策划这个职位。”
来源：当代财富报
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