创争专区全国创争在行动地方创争活动创争活动在基层学习型组织知识型职工研究与探索农民工亲稳舆论职工福利创新案例
当前位置:主页>知识型职工>职场动态>文章内容
烟台:性别年龄成职介市场两道门槛
来源: 作者: 发布时间:2007-04-30 (阅读次数:
性别和年龄正成为影响求职者市场求职的两道“门槛”。烟台市就业部门日前公布的一项统计资料显示,用人单位在这两方面对求职者提出明确要求的分别超过六成和九成。

  从第三季度的劳动力需求状况看,65.51%的用人需求对求职者的性别有明确要求。统计显示,该季度用人需求中要求为男性和女性分别为22549人和19215人,无性别要求的为21988人。与去年同期相比,劳动力市场对男性的需求减少了0.33个百分点,对女性的需求增加了3.94个百分点。求职结构显示,男性劳动力需求小于劳动力供给,女性需求远大于女性求职人数。年龄方面,94.69%的单位对年龄做了明确要求。16—34岁之间的劳动力构成了单位用人需求的主体,占总数的64.83%,其中,对16-24岁之间劳动力的需求占31.26%,达19928人。 (勇军 文瑞)

来源:水母网
上一篇:全国部分城市人才需求   下一篇:三场招聘会来了2.5万求职者
[收藏] [推荐] [评论(条)] [返回顶部] [打印本页] [关闭窗口]
用户名: 新注册) 密码: 匿名评论
评论内容:(不能超过250字,需审核后才会公布,请自觉遵守互联网相关政策法规。
§最新评论
热点文章
相关文章
相关推荐
中国共产党中央委员会 |全国人民代表大会 |中华人民共和国中央人民政府 |中国人民政治协商会议全国委员会 |中共中央纪律检查委员会
中共中央组织部 |中共中央宣传部 |中华人民共和国监察部 |中华人民共和国图鉴社 |中国年鉴 |中国国情 |亲稳舆论 |国家礼品