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珠三角不应制造“一次性工人” |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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广东商学院女教授谢泽宪带领上百名学生，历时3年对6个珠三角城市的582位工伤患者进行工伤问卷调查。调查结果触目惊心：珠三角工伤者平均年龄只有26岁，85.6%来自农村乡镇，86%工伤者是男性，多数未婚；上岗1年以内的民工占工伤总数75.1%；61.7%工伤者未与企业签劳动合同；相当部分企业不按法定要求为职工购买工伤保险，绝大部分工伤者没有按规定获得医疗期间的工资；等等（据9月12日《广州日报》）。
从报道的介绍来看，谢教授的工伤报告还是比较全面的。但我以为，报道或报告有一个可能未涉及却不应忽略的方面，那就是工伤患者未来的就业能力和生活成本。一些轻微的工伤，并不会对工伤患者的再就业构成严重影响；但也有一些工伤，却可能阻碍乃至切断受伤民工在城市的再就业之路，甚至使他们从此丧失赖以生存的劳动能力，更有甚者，在无钱可医的病痛折磨中绝望地看着自己的生命结束。
工伤者的未来，不是很多企业主所关心的未来。在后者的眼里，民工因工致伤致残之日，即是可弃之如敝屣之时。在这个意义上，民工与企业主之间的关系，深刻地表现为“一次性”特征。即以工伤高频率、大面积发生而言，也足以证明民工之于很多企业主的现实关系，不过是一次性木筷之于食客的关系。换言之，这样的民工可称之为“一次性工人”。如果企业主不是把民工当作无血无肉、用完了用残了即可随意抛弃的木筷，他们一定会想方设法去加强安全生产培训，提供劳保用具，以尽量避免工伤的发生。
但人毕竟不是木筷。一些企业主使用乃至制造“一次性工人”，于己仿佛有利，于社会则有害无益。珠三角民工工伤者的现实境遇，不正是从一个侧面揭示了这一地区近年来发生“民工荒”的原因之一吗？但在以民工为代表的低端劳动力比较充裕的情况下，民工即便作为一个群体，也不具备与强大资本力量进行博弈的能力。谢教授的一个调查结果是，近80%的工伤者不了解或根本不了解工伤后能获得什么补偿。我想问的是，即使工伤者了解或很了解工伤后的补偿，他们又能如何？按现有法律程序，一个劳动争议案件，从开始到结束，大约需要1年左右的时间，甚至更长。成本如此之高，工伤者如何维权？
拯救民工，使之不再成为“一次性工人”，需要修改法律，需要政府强力介入，需要加强对民工的培训，也需要发挥工会的作用。谢教授的调查表明，96%的工伤者不是工会会员，而66.8%的工伤者表示希望或很希望成立工会。工会应当成为劳资力量对比的平衡器，而那些工伤事件屡屡发生、工伤者无人问津的地方，人们可曾看到工会活跃的身影？（滕朝阳）
来源：羊城晚报
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