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职位供应冷热不均 佛山高级技工“喂不饱”企业需求 |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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在就业形势严峻的形势下，高级技工人才仍是企业抢手的“香饽饽”，很多招聘企业都觉得“高级技工是千金难求”。日前，三水区举办的“关爱民生，促进就业”大型广场招聘会，企业用人需求和求职者素质仍存在很大差距。
就业形势依旧严峻：
5000职位2万人竞争
随着产业结构的调整、高校应届毕业生的日益增多以及户籍制度改革的进行，今年三水区劳动力市场就业人数增加了，但是需求却在相对缩小，就业形势非常严峻。记者获悉，本次招聘会共吸引了200多家企业到场，其中有英威达、科勒洁等知名企业，也有三水本地一些私营企业，涉及建材、陶瓷、酒店等几十个行业，提供职位5000多个。与以往一样，此次招聘会非常火爆，2万多名失业人员、农村劳动力、应届毕业生等求职者进场寻求合适职位。
不少求职者都表示，现在企业招工门槛越来越高，没有一技之长或者相关的工作经验，要想找个工作，太难了！但是在一片不乐观的呼声中，高级技工人才仍是企业抢手的“香饽饽”。
高级技工供不应求：
十个职位只招了两个
焊工小刘一大早就与老乡来到招聘会，与老乡苦苦找不到工作形成鲜明对比的是，小刘不仅很快找到了工作，而且2500元的高工资也让老乡们十分“眼红”。据统计，在本次招聘会，当场达成用工意向的有2000多人，其中绝大部分是高级技工人才。
不少招聘企业表示，现在管理人才好找，但技工人员依旧难觅，不少公司都是因为缺少技工人才，只好忍痛割爱一些业务。有一家企业在招聘会结束的时候感慨地表示，技工人才开价2000元，比一些管理人员工资还高，但空缺的10个职位也只招了2个人。
针对这种情况，西南街道劳动和社会保障办公室副主任陆妙宜表示，现在即使搬运工保洁工只有参加过培训才能找到工作，“苦力工”很难在三水找到市场。她希望广大求职者能够“磨刀不误砍柴功”，多参加培训，学一技之长，找工作也会容易很多。
来源：佛山日报网络版
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