|
长三角师资招聘会举行 15000人竞争3000岗位 |
|
来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
）
|
|
昨天早上7点多,就有不少应聘者在光大会展中心门口等候参加长三角师资招聘会。300多大中小学和幼儿园提供的3000个教师岗位吸引了15000多名求职者，其中大部分都是应届毕业生。在此次招聘中，郊区学校成了非上海生源毕业生争抢的“香饽饽”。
为了鼓励优秀大学生赴师资缺乏的郊区任教，市、区教育部门已经相继出台了一系列优惠政策。在昨天的招聘现场，大厅中央也挂出了“到农村去，到基层去，到国家最需要的地方去。”的横幅，而且郊区学校的招聘摊位也基本都在醒目位置。据介绍，昨天工作人员在布置招聘会现场时，特意将崇明、奉贤等偏远的区县安排在展馆的门口，让求职者一进门就可以看到这些学校，也方便偏远郊区学校自我宣传。
记者从崇明马桥中学了解到，开展不到两个小时他们就收到了六七十份简历。而据此次来招聘音乐老师的长兴岛某幼儿园老师介绍，昨天有几十位应届生投递了简历，和往年相比热情高了很多，不过投简历的基本都是外地学生，上海本地的应聘者只有两位。
华师大的一位外地学生告诉记者，前不久市教委公布了非上海生源毕业生办理户籍办法，要求申请办理户籍的非上海生源毕业生，一般为应届毕业研究生，参加国家与市政府鼓励的就业项目(含“大学生志愿服务西部计划”、“本市农村镇校任教”和自主创业等)的应届高校毕业生等。所以，大家也特别愿意到郊区、农村学校。
而从大连赶来的应届生小许告诉记者：“进上海的门槛很高，几乎所有的学校的教师岗位都有很高的要求，来应聘的除了本科生，硕士、博士都很多。所以选择郊区学校，希望可以得到更多的机会。”
相关链接
插队投简历“挤”掉好机会
“排队，排队！插队一律取消面试资格。”昨天上午长三角师资招聘会上，面对招聘摊位前排起十多米的长龙，一些应聘者凭借小聪明，企图插队，没想到却因此被视作文明素质不高，丧失了求职机会。
上午7点多钟，来自长三角地区城市的大学生就来到光大会展中心，寻找适合自己的“饭碗”。几个重点学校的摊位前人满为患，里三层外三层。
由于需要当场进行面试，而拥挤的人群让招聘单位根本无法正常工作，上海中学只好特地派出一名老师站出来维持秩序，要求所有应聘者排队等候。不少应聘者并没有把老师的话当回事，依然拼命往前挤。
“请你们两位小姐离开，一个大学生基本的素养都没有，我们学校不招这样的老师！”两位插队的女生被请出了队伍。之后还陆续有不排队的，也遭到了同样的待遇。
来源：东方网
|
| 上一篇：呼唤图书馆复合型人才 下一篇：天津开发区将向海内外公开招聘50名博士 |
|
[ 收藏]
[ 推荐]
[ 评论(条)] [返回顶部] [打印本页]
[关闭窗口] |
|
|
|
|
地方创争活动
