创争专区全国创争在行动地方创争活动创争活动在基层学习型组织知识型职工研究与探索农民工亲稳舆论职工福利创新案例
当前位置:主页>知识型职工>职场动态>文章内容
重庆人才需求首次进入全国前三
来源: 作者: 发布时间:2007-04-30 (阅读次数:
  我市二季度人才需求旺,仅次于上海和北京,营销类人才上半年最好找工作,就业压力仍然大

  重庆第二季度人才供求依旧保持旺盛的势头,3.56万家单位提供了28.19万的岗位。市人才交流中心昨日公布的数据显示,我市人才需求首次进入全国前三位,仅次于上海和北京。

  技术工人供不应求

  市人才交流中心对全市10家骨干型人才市场(机构)人才供求有关数据进行统计表明,第二季度人才需求主要集中在营销、计算机、机械、医药、电子、财务、建筑、国际贸易、管理教育这十个职位,其中营销类人才需求连续6个月占据排行榜首位,具有专业营销技能、有一定行业背景、熟练掌握外语的高层次复合型营销经理人最为紧俏。

  另外,机械类技术人才缺口较大,是人才需求排行榜前十位中唯一供小于求的岗位。除了工程师、技师等高层次岗位上,电工、车工、维修工、技工类职位也有大量需求,特别是具有一定工作经验的熟练工,如产品检验员、加工设备操作师等更是供不应求。

  仍呈供大于求趋势

  数据统计显示,随着一些新的软件公司进驻重庆,计算机类人才需求迅速升温,外流现象有所遏制。

  另外,管理类人才需求结构矛盾有加剧趋势,供求比例为1:3.29。

  市人才交流中心有关专家表示,虽然第二季度人才市场各项指标均有不同程度增加,但仍呈供大于求趋势,人才就业压力有所加剧,人才需求仍以非国有制单位为主。(戴宇、周芬)

来源:重庆晨报
上一篇:深圳出现保姆“新贵” 遭遇“大材小用”尴尬   下一篇:重庆:高层次人才呈现老龄化
[收藏] [推荐] [评论(条)] [返回顶部] [打印本页] [关闭窗口]
用户名: 新注册) 密码: 匿名评论
评论内容:(不能超过250字,需审核后才会公布,请自觉遵守互联网相关政策法规。
§最新评论
热点文章
相关文章
相关推荐
中国共产党中央委员会 |全国人民代表大会 |中华人民共和国中央人民政府 |中国人民政治协商会议全国委员会 |中共中央纪律检查委员会
中共中央组织部 |中共中央宣传部 |中华人民共和国监察部 |中华人民共和国图鉴社 |中国年鉴 |中国国情 |亲稳舆论 |国家礼品