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南京中高级人才不愿去外地 |
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来源： 作者： 发布时间：2007-04-30 （阅读次数：
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今年四月，南京市的新型中高级市场开始运作，目前已登记入库并领卡的中高级人才已逾四千人。如此丰厚的人才资源吸引着很多外地优秀企业来宁招兵买马，然而招聘效果却不甚理想。
南通某一颇具实力的生产制造型外企曾满怀希望地带来了众多急需的技术、管理类中高级职位，以及极具吸引力的薪酬待遇，却依然乏人问津。遭此冷遇，该公司人力资源部经理表示，地域性择业是现阶段中高级人才发展的最大障碍，择业观念还有待于进一步增强与改善。
据业内人士分析，很多中高级人才在南京有着自己良好的事业基础，再选择去外地打拼意味着重新创业，的确也需要很大的勇气；此外，从年龄上判断，大部分人均已成家立业，家庭因素也是中高级人才流动不得不考虑的重要现实原因。（李丹丹、陆春花）
来源：江苏商报
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