创争专区全国创争在行动地方创争活动创争活动在基层学习型组织知识型职工研究与探索农民工亲稳舆论职工福利创新案例
当前位置:主页>知识型职工>职场动态>文章内容
上海优秀幼教人才难觅 招聘人员叹“苦经”
来源: 作者: 发布时间:2005-04-30 (阅读次数:
优秀的幼儿教育专业人才现在很难觅到。记者日前在上海师范大学毕业生师范类就业会上看到,在原本主要面对中小学师资招聘的专场上,不少托幼机构也来抢人才。

奉贤区教育局的招聘摊位上,打出了招聘40名幼儿教师的横幅。而宝山教育局也来预定优秀幼教人才,以加强该区的0—3岁亲子教育。招聘方负责人向记者叹起“苦经”:“即使来师范学校招聘幼教人才也不是一件容易的事情。好的毕业生多数流入中小学,而幼师对师资的专业程度、英语口语、艺术技能和外貌亲和力等要求相当高,不是一般的老师随随便便上岗后都能够马上胜任的。”奉贤教育局招聘负责人告诉记者,他们对于招聘人员都要进行统一培训后,才让他们上岗就职。

现在市场上民办的托幼机构和亲子机构越来越多。这些单位对用人要求也非常严格,不仅要专业好、教学好,往往还要求外语口语流畅、能唱能跳,最好还能具有一两项艺术技能。目前,华师大学前教育专业的毕业生每年在百人左右,上师大从去年9月起在教育学院开设第一届教育学专业(学前教育方向),首批学生共40名学生,但这样仍与需求相差较远。

来源:中青在线
上一篇:深圳:人才嘉年华难挡“寒流”   下一篇:京城中等专业人才需求最旺
[收藏] [推荐] [评论(条)] [返回顶部] [打印本页] [关闭窗口]
用户名: 新注册) 密码: 匿名评论
评论内容:(不能超过250字,需审核后才会公布,请自觉遵守互联网相关政策法规。
§最新评论
热点文章
相关文章
相关推荐
中国共产党中央委员会 |全国人民代表大会 |中华人民共和国中央人民政府 |中国人民政治协商会议全国委员会 |中共中央纪律检查委员会
中共中央组织部 |中共中央宣传部 |中华人民共和国监察部 |中华人民共和国图鉴社 |中国年鉴 |中国国情 |亲稳舆论 |国家礼品