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东莞大派“英雄帖”缓解“用工荒” |
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来源： 作者： 发布时间：2005-04-30 （阅读次数：
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昨天（12月7日）记者从东莞市人事部门获悉，以“直接交流、实效合作、共建人才流通渠道”为宗旨的“全国技能人才与社会人力就业（东莞）合作交流会”，将于12月20日-22日在市宏远酒店举行，此次大会由东莞市人才服务中心、东莞市人力资源开发学会联袂主办，东莞中心人才市场全面承办，旨在缓解东莞日益凸显的技能人才和社会人力紧缺的矛盾。
用工缺口达20万
从2004年入春以来，东莞以“技工”和“农民工”为代表的普通人力资源供应出现了前所未有“断链”的尴尬局面。为数不少的企业一觉醒来，发现以前屡试不爽的招聘渠道再也不灵了——“厂门口贴一张招工启事，就引来报名者无数”的情形已成过眼烟云，原以为只需要2天-3天的招聘周期结果等了两三个月，甚至更长时间。部分“三来一补”型企业不是因为没有订单，而是缺乏完成订单的员工而导致停工停产。
据业内人士分析，仅东莞地区技能人才和社会人力一项缺口就高达20万以上，其具体体现在以下两个方面：大型知名企业“缺人少将”以技能型人才为主，其它如“三来一补”或“代工”企业缺工以普通初级人力资源为主。
造成以上现象的一个重要原因（可能是大多数人所忽略的）就是：企业与人力输出机构信息沟通渠道不畅，以及民间社会人力资源的输出及安置次序较为混乱，有待官方和正规中介机构共同加强改进和规范。
借区域合作引进万名员工
据承办方东莞中心人才市场相关负责人介绍，此次交流会目的即是通过东莞企业与全国各地中专技校、劳动力输出机构的直接交流合作，创建东莞技能人才和普通人力资源供给的长期有效的渠道，为企业引进技能人才和其他初级人才添砖加瓦，并切实解决东莞企业目前的“技工”和初级操作工短缺的难题。
该负责人透露说，大会由供需推介、交流合作、定向培养、实地考察等五大部分构成。其基本目标是达成1万名以上员工的引进任务，达成60个以上合作项目签订的交流成果。据了解，此次大会邀请的人力资源输出机构包括全国各地中专、技校、职业高中，各省、市、自治区县级及以上劳动、人事、社会保障、教育系统，全国县级以上政府参会团，全国县级以上劳动、人才输出机构。以江西、广西、贵州、湖南、湖北、四川、陕西、河南等泛珠三角地区为主，兼顾我国其他区域，所覆盖区域近30个省、直辖市、自治区。会务组工作人员提醒说，参会企业仅限东莞地区，报名时间截止至2004年12月18日。
来源：南方日报
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